김 전 이사장은 “40년 가까운 공직생황을 통해 쌓아 온 행정경험과 시정 운영의 노하우와 전문성, 부천시 시설관리공단 CEO.로서의 경영혁신 경험, 그리고 공직 퇴직후 정치권에서 터득한 대화와 타협의 정치 경험 등을 토대로 부천시 미래 발전을 위해 헌신하겠다”고 밝혔다.

김 전 이사장은 “부천시는 주요 사업과 행사 개최에 따른 시 집행부와 시의회간의 갈등과 반목이 수시로 반복돼 오고 있고 추모공원 조성사업에서는 민관 갈등과 민 민 갈등이 몇 년째 계속되는 갈등의 만성병을 앓고 있다”고 말했다.

그는 “잇따른 언론매체의 보도와 일련의 사태로 부천시와 시민의 품격이 떨어지고, 시정에 대한 신뢰도가 저하되는 결과를 초래하고 있어 안타깝다”며 “지역의 갈등을 조정하고 해소해야 할 부천시의 시정 최고책임자가 대화와 타협을 바탕으로 한 소통 부족으로 오히려 갈등 유발의 주체가 되고 있다”고 비판했다.

특히 그는 “현재의 우려스런 상황이 발생한 것은 소수 시민들의 의견을 무시하는 너무나 완고한 행정이 빚어낸 불행한 결과”라며 현 부천시장의 시정능력을 우회적으로 비판했다.

김 전 이사장은 홍 시장의 폭설외유와 관련해 “자매도시와의 약속보다는 부천시민과의 약속이 더 중요하다”며 시장의 부적절한 처신이었다는 입장을 밝혔다.

김 전 이사장은 ‘CEO 부천시장으로의 공약사항’도 발표했다.

일자리 만들기 최우선 과제 추진, 여성능력 발휘될 수 있는 사회조성, 친환경 저탄소 녹색도시 창조, 문화경영산업의 육성과 건강한 체육정책 추진, 부천시 행정조직과 공무원 의식 혁신, 현재와 미래를 위한 행복도시 구현이다.

그는 “어떤 공약보다도 시민이 주인인 부천, 시민을 섬기고 지역경제 활성화를 위해 뛰는 CEO시장이 되겠다는 약속을 최우선으로 드리겠다”고 강조했다.

이날 기자회견에는 한나라당 원미갑 지역 현역 도 시의원은 물론 출마예정자, 당원까지 참석, 원미갑지구당이 김 전 이사장을 한나라당 후보로 적극 지지하고 있다는 점을 암시했다.